《通知》将于2024年发布，为退休人员提供"定心丸"，退休金调整也将正式开始。不过，这一次的退休金调整，出乎许多人的意料，原本预计要调高3.6%，结果最后只涨了百分之三，而不是百分之三点三。那麽，在今年的百分之三的退休金提升中，那些人会因退休金的调整而受惠最多？

首先，我们仍然要对今年的养老金调整方案进行分析，这是由于人力资源和社会保障部、财政部对今年的调整办法进行了讨论，由各省份根据实际情况来确定，不会有什么问题。

经核查，人社部、财政部下发《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》，这一调整方案与大家的心理预期一致，就是按照定额调整、指数化调整和倾斜调整三种方式来提高养老金，其中定额调整要体现公平公正，个人领取的调整金额是一样的；指数调整是根据个人的退休金等级和工龄来确定的；对高龄、困难和边远地区退休人员进行倾斜调整，提高缴费标准。退休金标准与工龄相联系，体现了多缴多得，少缴多得，多缴多得的激励机制；对高龄、困难及偏远地区的退休人员进行倾斜调整，另外增加补助。

退休金调整对谁最有利？实际上，人社部和财政部联合下发的《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》中，对此进行了解答，以下是提高幅度最大、受益最多的五个群体。

首先，工作年限长的人受益于退休金的调整

在与年龄挂钩的调整中，工作年限越长越有利，这是由于工作年限的长度反映了对单位和社会的贡献，即养老金调整方案注重工龄的价值，反映在调整中就是钱多钱少。

假设服务年限调整单位为每工作一年2元，则服务年限为20年的退休者，其工作年限为40元，为40年者，为80元，二者间有40元之差。

第二，退休金高的人受益于退休金的调整

退休金的上限与下限是指数调整的优先次序，退休金愈高者，退休金愈高，所得愈多。假定按1.5%的比例计算退休金水平。相应的2000元退休金，兑现2000*1.5%=30元，相应的4000元退休金，4000元×1.5%=60元。结果显示，4000元的退休金比2000元的退休金多30元，这意味着退休金的提高会带来更多的收入。

第三，退休后退休的人受益最多

众所周知，高龄倾斜调整是各省养老金调整的基准，这是对高龄人群的重点照顾，对于70岁的退休人员，其倾斜调整金额在30-60元之间。在一些地区，山东，安徽，上海，在上一届的时候，都会给一些人发工资。例如，在2023年，山东将为2022年70岁的职工增加290元，75岁的职工提高190元，80岁的职工每月增加360元。以上调整预期在2024年仍将持续。

第四，那些在高平均退休金的地方退休的人将会从退休金的调整中获益最大

在相同的情况下，西藏，上海，北京，在相同的情况下，调整幅度会更大。

这是什么概念？假定在一个地方，每个人的退休金是4000 ，那么每个人的现金增长就是$40×3=$120。然后，假定 B地区的人均退休金是6,000，那么每人的现金增长是6000×3%=180元。其结果是， B地区的人均退休金水平高于 A地区60元。

第五，偏远地区的退休者将享受到最大的退休金调整

因为艰苦边远地区的生存环境比较恶劣，所以，为了激励和激励员工去艰苦边远地区工作，也为地方做出贡献，我们对艰苦边远地区的退休人员进行了更多的调整养老金待遇，这其中有两点体现，一是定额调整的额度更高；二是按照贫困偏远地区的具体情况，将其划分为几个类别，确定相应的调节限额。以2023年为例，西藏、二类区、四类区、四类区、四类区分别为1.4元和1.4元，其中包括：一、二、三、四、四、六、七、八、七、八、七、八、七年。

《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》指出龙岩股票配资，此次调整，受益最大的是这5个群体。